千途万径，万千培训同仁，只为教育兴国
第五届培训行业趋势论坛综合报道
任何一个明星，只要欺骗粉丝的感情，就会坠落。
任何一个行业，只要玩弄客户的感情，就会淘汰。
任何一个生态，只要违背用户的意愿，就会洗牌。
任何一个时代，只要糊弄人民的良知，就会革新。
培训行业跌跌撞撞走过20多年，孩子们进入培训行业，5年不敢讲， 5年怀疑期，5年讲不清。时至今日，勉强可以跟父母说清楚培训是什么？
培训简单点说，就是助你落地，落地就是价值。
任何一个讲师，只要不把学员当回事，讲课只为推课，忽悠3次，就会从神坛跌到地坛。
任何一个培训机构，只要不把客户当回事，方案不能落地，实施3次，就会从天坛走下花坛。
任何一个企业，只要不注重学习，不尊重老师，3次之后就没人愿意去讲课了。
讲师，机构，企业，是一个牢不可破的铁三角，是竞合的状态，即有竞争也有合作，核心就是价值。有价值，猪都可以长出翅膀。没有价值，老鹰都会饿死。
2016年，培训行业有颠覆式创新，许多讲师从神坛走下来，感叹天变了。许多机构从天坛走下来，感叹客户越来越难做了。是不是难做，天是不是真的变了，创新方向倾向哪里？
许多机构感叹这今年培训难做，老板难邀，效果难以保证，显然是跟不上企业发展节奏，课程没有迭代更新。没有创新，老鹰也会摔下来。持续创新，才能屹立不倒。现在，没有任何行业可以吃老本吃两年。
娱乐圈是最拥挤的一个圈子，明星靠出轨才能拔得头筹，开演唱会这样“正经事”，根本上不了头条。但是薛子谦出来了，靠的是实力。看他背景就知道，走红是必然的。
MBA班是第二拥挤的圈子，人们已经数不清到底有多少个班，湖畔大学横空出世。创办人马云在开班典礼时说，这大学不教是你们如何成功，想成功的去隔壁，我把学费退给你。湖畔大学是教你们如何避免败局。八位校董都是商海征战多年，屹立不倒的企业家，教导的依然是避免失败。这是因为有价值，万千培训方式，千万培训同行，只为助你落地，让培训产生价值。
这就可以解释前十位培训公司，在2016年，一多半被洗出局。因为培训方式太过单一，只会造大场，讲大课，高谈阔论，整合人脉。却不知在互联网冲击下，培训已经升级为碎片化、娱乐化、微学化。
企业已经升级为股权化、资本化、合伙化。从业人员是9095后，这是一言不合就创业的时代，这是一不留神就被兼并的时代，这是重塑价值进入培训+的时代。
培训是为了给企业创造价值，培训的本身也要创新。所以本届论坛都围绕着培训+分享。其中，培训行业趋势论坛总策划王贤福带来培训+数据的前瞻分析，周嵘带来培训+新三板上市系统，华裕图带来培训+大学的梦想模式，王笑菲带来平台+培训闭环生态，张颜增带来培训+VR，臧其超带来培训+资本，陈永亮带来创新+培训，黄鑫亮带来培训+游学，潘永康带来培训+数据，余世维带来培训人脉资本化的主题分享。
历经五届，主题与时俱进，已经成为培训行业发展的风向标和指路灯，被行业称为“培训行业的奥斯卡”。
你在不在台上，你在不在台下，都喻示着你的发展状况。
走进会场，世界就在你眼前。不进会场，眼前就是你的世界。
百位助理，从深圳到昆山，为大家服务，这是辉煌背后的坚守。
华师大家庭于论坛现场
明年依然为你守候，2017年，第六届《培训行业趋势论坛》全国招商，提前而局，先胜而后战。
培训行业趋势论坛，每年一届，聚集培训公司，邀请本年业绩优异者分享，解读行业趋势。今年第五届与往年有许多不同，嘉宾没有多余的寒暄问好，没有掌声三遍，没有间休，没有套话，有的是指点一条迷津，指导一个模式，指引一个方向，指定一个产品。5000人在台下认真学习，收获满满。
